唤醒:从竞技场学来的金牌激励策略

(副标题)：无 ;

(作者): 【加】彼得·詹森, 王露瑶, 51epub.cc ;

内容简介：

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目录预览：

​ 唤醒：从竞技场学来的金牌激励策略
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第1章 带员带队，光靠奖罚不好使
1 要明白：内在驱动是员工跃然出众的关键
2 要知道：发展倾向是培养员工的支柱
3 杰出的管理者应该像教练般唤醒员工
4 如何培育四象限员工
5 与你的下属建立发展性关系
自我评估：达布罗夫斯基——良性解体及“悲惨的礼物”
第2章 培养员工发展倾向，唤醒内在成就欲望
6 发展倾向的五大特质
7 运动训练室让人坚韧不拔
8 信念与发展倾向——冰球教练马可·比尤利
第3章 潜能唤醒与人际沟通
9 与发布命令相比，给出问题更易启发员工
10 想要运动员盯住球的最好办法是提出问题
11 多用量词，少用“为什么”来提问
12 会听是唤醒下属潜能的重要一步
13 执行目标的“细微调整”
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