一切皆契约:真实世界中的博弈与决策

副标题：无

作者: 聂辉华

内容简介：

​

序言　更好地理解这个不完美世界
说到经济学，很多人会问：经济学是不是很复杂，全是高深莫测的数学公式？经济学是关于国家宏观经济政策的，跟我们普罗大众有什么关系吗？也许还有人会说：哦，经济学，我懂的，不就是价格决定一切嘛。
然而，上述三种观点都是对经济学的误解。如果你也有类似的疑惑，那么读完这本书，我相信你对经济学会有焕然一新的感觉。
古代官债荐仆的故事
在正式开始之前，我先给大家讲一个故事，这个故事在任何经济学教科书上都看不到。
大家都知道，在中国古代，一个普通人要想出人头地，最主要的渠道就是参加科举考试。但是大家未必知道，一个读书人，经过十年寒窗苦读，考取了举人，只是获得了做官的资格。因为古代的官员编制非常稀缺，也是严格控制的。我们以清朝为例。平均每年大概有500人考取举人，但是每年空出来的地方官职（主要是县令）不到50个，因此举人被外派到地方做官的概率连十分之一都不到。
那么，外派官员选拔的方式是什么呢？是抽签。清朝时，地方官员的任命都是由位于都城北京的吏部，根据每年符合条件的候选官员数量，通过抽签的方式进行派发。由于僧多粥少，很多举人在京等待外派，一等就是十年。在乾隆时期，有人为了等待一个知县的补缺，居然等了三十年！是不是比大家想象中的举人惨多了？
在古代，读书是一件很奢侈、很花钱的事情。十年寒窗，已经让读书人花费不少；考取举人之后，还要在北京等待十年，更是让他们雪上加霜。盼星星盼月亮，一些幸运的举人好不容易等到了外派做官的机会。那是不是马上就要发财了呢？并不是。等了这么久，终于可以做官了，所以要请客送礼办酒席，从北京赶到遥远的外地县城上任，一路上需要交通费、住宿费，到了当地还要租房子，雇佣师爷、仆人、轿夫等几十个打下手的人，这些都需要大笔的钱。这些费用谁出？既然是朝廷任命当然是朝廷出钱吗？并不是，这些费用，都是官员自己负担，这是朝廷的制度规定的。
面对这一笔巨额支

目录预览：

​ 一切皆契约：真实世界中的博弈与决策（透过契约 理解世界 有趣、有理、有用的工作和处世指南 管清友、贾康、施展、周濂等诚意推荐 理想国出品）
扉页
版权页
目录
序言 更好地理解这个不完美世界
第一章 真实世界的经济学
第1讲 导论 经济学是干什么的？
第2讲 一切皆契约 经济学的本质就是契约分析
第3讲 思维框架 如何在信息不对称下做出最优决策？
第二章 职场和管理的经济学分析
第4讲 信号发射 为什么上大学才能证明你自己？
第5讲 动态道德风险 刚工作时该不该好好表现？
第6讲 考核难题 为什么领导都喜欢“马屁精”？
第7讲 薪酬契约 凭什么CEO赚得那么多？
第8讲 公司治理I 企业家和资本家谁更应该控制企业？
第9讲 信息甄别 如何招聘到真正的高手？
第10讲 道德风险 哪些员工适用股权激励？
第11讲 激励难题 为什么奖励反而产生了负面效应？
第12讲 动态逆向选择I 孔子为什么批评“好人好事”
第13讲 多任务冲突 KPI考核是灵丹妙药吗？
........